为认真贯彻中央和省委、市委关于大兴调查研究的决策部署，落实学校《关于在全校大兴调查研究的实施方案》工作安排，把调研工作与推动毕业生高质量充分就业紧密结合起来，10月23日-24日下午，副校长谢敏峰分别深入小学教育学院、学前教育学院和智能制造学院、医护学院开展就业工作调研。学生处处长郭静静，相关学院负责人、毕业班辅导员参与调研会议。

谢敏峰指出，在日益严峻的就业形势下，积极推动学生高质量充分就业刻不容缓。一要将就业情况作为人才培养质量的“晴雨表”，优化专业设置，突出办学特色，形成布局科学的人才培养体系；二要推进企业与学校的有效合作，实现办学、实习、见习和用工的无缝对接，为毕业生提供更多的就业机会；三要抢抓机遇期、关键期，与学生建立亲密的师生关系，聚焦学生就业需求，加强政策解读，引导学生及其家庭正确认识就业形势，强化“先就业、再择业”的观念，为家庭和社会“减负”；四要精准开展就业指导工作，根据毕业生的实际情况和需求，提供个性化的就业指导服务，帮助毕业生提高专业技能和求职竞争力；五要攻坚克难不退缩，面对存在的困难和问题，要激发全体教师的责任担当意识，迎难而上，积极寻求解决方案，全员全力全过程推动就业工作再上新台阶。

会上，郭静静汇报了当前学校就业工作进展，各学院介绍了就业工作总体情况、存在困难及下一步工作思路。

本次就业工作调研会议为学校下一步的就业工作指明了方向和路径，学校将多措并举、多向发力，针对毕业生急难愁盼的问题切实提供就业服务保障，为毕业生高质量充分就业保驾护航。

图文：钱小莉

审核：郭静静、林育山